Общая информация
Новости
Объявления
Контакты и реквизиты
Внутренняя система оценки качества образования
Информация о федеральных государственных гражданских служащих Минюста России, ответственных за рассмотрение обращений граждан и организаций
Антитеррористическая деятельность
Данные о результатах специальной оценки условий труда
Требования работодателей к кандидатам из ИТ-сферы
29.05.2026
По данным hh.ru и Coleman Group в 2026 году базовый набор ИТ‑компетенций в Ставрополье по‑прежнему ориентирован на стабильность и масштабируемость ИТ‑инфраструктуры. В топ‑5 обязательных технических навыков вошли: Git, SQL, PostgreSQL, Python и Linux.
В I квартале 2026 года чаще всего в ИТ‑вакансиях СКФО упоминались: SQL (12 %), Linux и Python (по 9 %), аналитическое мышление, PostgreSQL и работа с большим объёмом информации (по 7 %), деловая коммуникация (7 %), техническая поддержка и Git (по 6 %), а также организаторские навыки (5 %).
За последние 5 лет из топ‑10 «мягких» навыков исчезли «Работа в команде», «Грамотная речь», «Пользователь ПК» и «Английский язык»: часть навыков стала считаться базовой, их уже не выделяют отдельно в вакансиях.
Одновременно растет спрос на специалистов в ключевых направлениях: прикладной ИИ (встраивание нейросетей в продукты), инженерия данных, облачные технологии и платформенный подход, безопасность данных и ИИ‑систем, а также архитектурное мышление – умение проектировать устойчивые системы. По словам Марины Дороховой (hh.ru), бизнес ищет кросс‑функциональных специалистов, способных работать на стыке технологий, бизнеса и данных и отвечать за результат.
Фотогалерея: 1 фото